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HRK Hochschulrektorenkonferenz - die Stimme der Hochschulen

Newsflash 20. – 24.4.2026

→  BAföG-Reform: Gemeinsamer Appell von DSW und HRK
→  DAFG: HAW verabschieden Eckpunktepapier
→  Sicherheitsrelevante Forschung: Austausch mit Bundesverteidigungsminister
→  CHE-Analyse: Frauenanteil in Präsidien und Rektoraten gestiegen
→  Ausschreibungsstart: Deutscher Arbeitgeberpreis für Bildung 2026
→  Korrigendum
→  HRK in den Medien

An die Rektorate und Präsidien der HRK-Mitgliedshochschulen

BAföG-Reform: Gemeinsamer Appell von DSW und HRK

Vor dem Hintergrund des Streits über die Finanzierung der angekündigten BAföG-Reform appellierten die HRK und das Deutsche Studierendenwerk Anfang dieser Woche in einer gemeinsamen Stellungnahme an die Bundesregierung, das Vorhaben wie im Koalitionsvertrag angekündigt zum Wintersemester 2026 / 2027 auf den Weg zu bringen. „Zu viele müssen neben dem Studium in erheblichem Umfang arbeiten – mit nachteiligen Folgen für ihren Studienerfolg“, erklärte HRK-Präsident Walter Rosenthal und forderte eine umgehende Erhöhung der Fördersätze. Darüber hinaus werde eine grundlegende Reform benötigt, die das BAföG „substanziell und nachhaltig verbessert und verlässlich und zeitgemäß weiterentwickelt“, so Rosenthal. Dazu habe die HRK konkrete Vorschläge gemacht.


DAFG: HAW verabschieden Eckpunktepapier

Die Rolle der Hochschulen für Angewandte Wissenschaften bei anwendungsorientierter Forschung und Transfer, die Ausrichtung der Transfer- und Innovationspolitik des Bundes sowie die Perspektiven der Wissenschaft in Deutschland bis 2040 standen im Zentrum der diesjährigen Strategietagung der HAW auf der Bad Wiesseer Tagung in Berlin. Zu den Höhepunkten der Tagung zählten der Besuch des niedersächsischen Ministers für Wissenschaft und Kultur, Falko Mohrs, und der Bundesministerin für Forschung, Technologie und Raumfahrt, Dorothee Bär. In Workshops wurden zudem Strategien zur Stärkung der HAW erörtert, darunter eine Weiterentwicklung des Förderprogramms „FH-Personal“. Die Hochschulleitungen erarbeiteten und verabschiedeten ein Eckpunktepapier zur Ausgestaltung und Etablierung der Deutschen Anwendungsforschungsgemeinschaft (DAFG).


Sicherheitsrelevante Forschung: Austausch mit Bundesverteidigungsminister

Zu einem Austausch über die Möglichkeiten der Zusammenarbeit mit den Hochschulen besuchte in der vergangenen Woche der Bundesminister der Verteidigung, Boris Pistorius, die HRK-Geschäftsstelle in Berlin. Mit den über 30 anwesenden Hochschulleitungen diskutierte er über Erfahrungen mit der Durchführung von Dual-Use-Forschung, die Rolle der Geistes- und Sozialwissenschaften und Projekte zur Verteidigungsforschung. Die Veranstaltung bildet den Auftakt für weitere Gespräche zum Beitrag der Hochschulen in der sicherheitsrelevanten Forschung.


CHE-Analyse: Frauenanteil in Präsidien und Rektoraten gestiegen

In Rektoraten und Präsidien von Hochschulen sind immer mehr Frauen vertreten. Dies zeigt eine aktuelle Auswertung des CHE Centrum für Hochschulentwicklung. Im Januar 2026 waren an 194 staatlichen Universitäten und Hochschulen für Angewandte Wissenschaften (HAW) 262 Vizepräsidentinnen bzw. Pro- oder Konrektorinnen im Amt. Der Frauenanteil auf dieser Führungsebene liegt insgesamt bei 44 %. Im Ländervergleich führt Berlin bei den HAW mit einem Anteil von 89 %, an den Universitäten liegen Bremen und Sachsen-Anhalt mit jeweils 67 % vorn. HRK-Vizepräsidentin Angela Ittel wertete die Daten als ermutigendes Signal. Gleichstellung werde zunehmend als Leitungsaufgabe verstanden und aktiv gestaltet. „Der Trend zeigt, dass Fortschritte insbesondere dort sichtbar werden, wo Hochschulen Gestaltungsspielräume nutzen und Verantwortung auf Leitungsebene verankern”, so Ittel. Gleichzeitig bestehe weiterer Handlungsbedarf, etwa mit Blick auf die Verteilung zentraler Ressorts. Dies entspreche auch den Zielsetzungen der Hochschulen in der HRK, Gleichstellung insgesamt strukturell zu verankern und nachhaltig voranzutreiben.


Ausschreibungsstart: Deutscher Arbeitgeberpreis für Bildung 2026

„KI-Kompetenz für alle! Bildungseinrichtungen fördern den erfolgreichen und verantwortungsvollen Umgang mit Künstlicher Intelligenz“ lautet das Motto des diesjährigen Deutschen Arbeitgeberpreises für Bildung. Noch bis 31. Juli können sich unter anderem Hochschulen – vertreten durch Lehrpersonen, Teams oder Leitungen – bewerben. In mehreren Sprechstunden besteht die Möglichkeit, Fragen zum Bewerbungsprozess zu stellen. Der erste Platz ist mit 10.000 € dotiert. Drei weitere Plätze erhalten jeweils 2.500 €. Die Preisverleihung findet am 13. Oktober auf dem Deutschen Arbeitgebertag in Berlin statt. Die Auswahl der Preisträger erfolgt durch eine Jury mit Expertinnen und Experten aus Wirtschaft, Wissenschaft und Bildung (mehr).


Korrigendum

In der E-Mail-Version des vergangene Woche versendeten Newsflash ist uns im Bericht über den Beschluss des Haushaltsausschusses des Europäischen Parlaments ein Fehler unterlaufen: Der Ausschuss hat gefordert, das Budget für Erasmus+ auf ca. 47 Mrd. zu erhöhen, nicht wie berichtet 60 Milliarden.


HRK in den Medien

Die dpa, der ZEIT Newsletter und Research.Table berichteten über die gemeinsame Stellungnahme von HRK und DSW zur BAföG-Reform.

Dieser Newsletter wird bereitgestellt von:
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Inhaltlich verantwortlich:
Dr. Jens-Peter Gaul
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Im Auftrag des Präsidenten der Hochschulrektorenkonferenz versandt durch:
Ralf Kellershohn
kellershohn@hrk.de
Tel.: +49 30 206 292-227

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